Рабочая виза на 365 дней

Рабочая виза на 365 дней считается максимальным сроком – для категории «национальная D». Ее обладатель может в течение календарного года находиться в зарубежной стране в официальном статусе работника. По причине больших заработков многие белорусы рассматривают возможность долговременного выполнения работы в самых разных сферах с возможностью последующего продления рабочей визы. Информационную поддержку и помощь в оформлении вам окажут специалисты центра «Визовый Минск».

Сложно ли оформить годовую рабочую визу?

Людям, у которых недостаточно в данном вопросе знаний и опыта, лучше довериться профессионалам. В особенности если предполагаемая поездка на работу первая. Сам по себе процесс довольно продолжительный, поэтому рекомендуем заблаговременно озаботиться решение этого вопроса. Обращаем внимание: рабочую визу на 365 дней вполне возможно получить даже в так называемый «чистый» паспорт – без выданных ранее виз этой же или иных категорий.

Какие документы для этого потребуются?

Важно корректно заполнить анкету. С этим вам помогут наши работники. Если чего-либо из документов будет не хватать, они обязательно расскажут об этом. В общем виде список выглядит следующим образом:

• действующий паспорт (с 1,5 годовым сроком действия: 1 год срок визы + полгода запас);
• официально зарегистрированное в местной бирже труда приглашение;
• фотографии установленного образца;
• медицинская страховка, покрывающая годовой срок (а также соответствующая минимальной сумме страховых выплат).

Преимущества рабочей визы на год

Во-первых, это возможность в законном статусе трудиться в зарубежной стране на протяжении всего календарного года. Работник может даже свободно перемещаться по странам, входящим в Шенгенское пространство, но не более 90 дней в полугодии. Территория пребывания не ограничена конкретной страной, консульские учреждения которого оформили визу. То есть обладатель национальной рабочей визы категории D, выданной, к примеру, Польшей, может ездить по странам ЕС, там же работать, учиться, отдыхать. Это гарантируется так называемой свободой движения рабочей силы – одним из основополагающих принципов Европейского Союза.

Некоторые нюансы

Если подача документов осуществляется в консульский отдел Республики Польша, то жителям Гродненской и Брестской областей следует обращаться в свои представительства. Всем остальным – в Минск. Помимо этого, распространена возможность обращения в официальные аккредитованные визовые центры. Однако записать в них и получить комплексную помощь оказывается затруднительно. Обо всех, в том числе и перечисленных нюансах, вы можете получить информационную поддержку в компании «Визовый Минск». Наши опытные сотрудники обладают большим опытом по оформлению рабочих годовых виз в Польшу и прочие зарубежные страны.